Product Owner IBAN / Expert SEPA F/H
En 2013, nous avons lancé l’application Lydia, un service très populaire de paiement entre amis et de cagnottes en ligne, avec un objectif en tête : permettre de tout payer de façon simple, rapide et sécurisée directement avec son téléphone.
C’est avec la même exigence de simplicité d’usage que Lydia Solutions a lancé Sumeria, en 2024. Sumeria propose une gamme de services bancaires en ligne pour les particuliers.
Sous la responsabilité du chef du département Core Banking and Payment, vous rejoindrez une équipe de Product Owners responsables de différents domaines de notre Core Banking System. Vous interagirez avec trois de nos équipes pluridisciplinaires, regroupant des product designers, Quality Analyst, Care Expert, Data Analyst, Mobile & Backend Developers et une équipe de Payment Operation Specialists.
Vous serez responsable du produit lié aux comptes et aux flux de paiements, couvrant la gestion des IBAN (création, cycle de vie, conformité) ainsi que l’exécution des virements (SEPA, instantané, international). Vous contribuerez à l’optimisation de la fiabilité et des délais de traitement des transactions, à la gestion des rejets et des incidents, ainsi qu’au respect des exigences réglementaires. Vous serez également en charge de la relation avec les partenaires bancaires et les prestataires de paiement.
Vos missions
Vous serez responsable du succès et des performances de votre produit :
Identifier les innovations potentielles ou les frictions existantes, proposer de manière proactive des axes d'amélioration - puis documenter et concevoir toutes les évolutions fonctionnelles liées à votre périmètre ;
Soutenir les équipes techniques dans le développement de ces évolutions, et valider le résultat de leur travail ;
Diriger les relations avec les partenaires extérieurs concernés par votre produit ;
Suivre les performances de votre produit et identifier les évolutions possibles pour l'améliorer ;
Assurer le bon déroulement des opérations et gérer tout incident ou bug lié à nos produits ;
Suivre le lancement de nouvelles fonctionnalités et de nouveaux produits dans votre périmètre et valider les comportements attendus.
Vous êtes au bon endroit si
Vous avez une expérience dans une fintech, une banque ou une autre institution financière - Domaine du paiement ;
Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans la gestion d'un produit dans l'industrie de la technologie, avec une capacité prouvée pour la conception technique et la collaboration avec les équipes techniques ;
Vous faites preuve de solides compétences en matière d'analyse, de communication écrite et de gestion de projet ;
Vous avez d'excellentes compétences en communication écrite et orale, en français et en anglais ;
Vous avez un grand sens de l'initiative et du leadership et êtes toujours prêt à optimiser les méthodes de travail et les outils de l'équipe.
C'est un plus si
Vous avez une expérience passée dans une entreprise B2C offrant des services 24/7 à des millions de clients ;
Vous aimez voir ce que vous avez imaginé utilisé sur le téléphone de vos amis et de votre famille.
Processus de recrutement
Visio RH ;
Test technique à domicile ;
Entretien/débriefing avec le manager ;
Entretien avec le co-fondateur et le head of payment.
La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Elles font partie intégrante de notre culture, de notre identité et de notre réussite collective.
Nos locaux sont accessibles aux personnes à mobilité réduite, et nous mettons tout en œuvre pour garantir un environnement de travail adapté à chacun. Si vous avez besoin d’un aménagement spécifique pour participer au processus de recrutement, dites-le-nous.
Chez Lydia Solutions nous sommes fiers de garantir l’égalité des chances, sans distinction fondée sur l’âge, la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe (y compris la grossesse, l'accouchement, les décisions en matière de santé reproductive ou les conditions médicales connexes), l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'expression de genre, les caractéristiques physiques (taille, poids... ) le statut de personne handicapée, les informations génétiques ou d'autres caractéristiques protégées par la loi.
- Département
- Product
- Poste
- Product Owner
- Localisations
- Paris
- Type de contrat
- CDI